Експерт съветва: Не спирайте да се обучавате

Доц. Стойчев от УНСС е на мнение, че все повече компании инвестират в служителите си

по статията работи: Филипа Тодева | 15.05.2014 | 12:29

Съвременното обучение вече е много близко до консултирането. Нуждата на бизнеса от качествени кадри постоянно нараства. Вече не е достатъчно само да минеш през университета за четири години, нито да спреш с обучението си в магистърска програма. Новото време изисква учене през целия живот. А какво точно означава това – допитахме се до експертите в лицето на доц. Иван Стойчев ръководи Института за следдипломна квалификация на Университета за национално и световно стопанство (УНСС).

Експерт съветва: Не спирайте да се обучаватеБулфотоИнститутът вече раздаде дипломи на курсистите по "Глобален мениджмънт и лидерство", осъществен с подкрепата на Японската агенция за международно сътрудничество JICA и на успешно преминалите курса по "Маркетинг, реклама и бизнес комуникации", който се организира специално за кариерната квалификация на служителите от Корпоративна търговска банка. Повече за тези два курса може да разберете от интервюто на проф. Антоанета Василева, която е сред основателите на курса по "Глобален мениджмънт и лидерство".

Самият институт е създаден, с цел повишаване на квалификацията на хора, които вече имат реализация в практиката. В миналото инженерите например са имали възможност да получат знания по икономика. "От тази синергия се ражда много сериозно конкурентно предимство. Сега обстановката е малко по-различна, много неща се промениха, но хората осъзнаха, че само с магистратура трудно могат да се справят", подчерта доц. Стойчев.

Експерт съветва: Не спирайте да се обучаватеБулфотоПо думите му самите студенти настояват да получат специфични практически познания, които им дават лекторите и преподавателите в института. "От една страна правим съвместни инициативи с представители от бизнеса, които участват като лектори и предават своя опит. В рамките на международни проекти също пренасяме опита от наши партньори, които работят дълги години в областта на програмата за учене през целия живот. Самите преподаватели също са преминали през такава подготовка – как да обучават практически", обясни той.

Международните прогнози показват, че докато навърши 50-годишна възраст, един човек ще смени най-малко десет професии. Затова не е възможно при обучението си в бакалавърска или магистърска програма студентите да придобиват практически знания. "Не се знае какво ще работи студентът утре. Той трябва да има по-широк профил на подготовка и да развива своите умения", смята доц. Стойчев. Курсовете в Института по следдипломна квалификация са за развитие на управленски умения. "Например умение да комуникираш ти е нужно не само за един бизнес, но и за най-различни отрасли. Това важи и за управлениетона проекти. Смятаме, че като въоръжаваме нашите курсисти с умения, това ги прави по-конкурентоспособни", добави той.

Експерт съветва: Не спирайте да се обучаватеБулфотоСпоред него все още от тези програми у нас могат да се възползват само по-големите компании, които са готови да инвестират в допълнителното развитие на своите кадри. "Те осъзнават тази потребност и са готови да платят за нея. Но в курса по "Глобален мениджмънт и лидерство", освен три големи компании, имаше и индивидуални курсисти, които са чули, че курсът е полезен и търсят възможности за развиване на практическите си умения", отбеляза той. Курсовете в института се разработват според потребностите на клиентите. Например курсът по "Маркетинг, реклама и бизнес комуникации" е разработен изцяло според изискванията на Корпоративна търговска банка АД.


Добави коментар
Моля, пишете на кирилица! Коментари, написани на латиница, ще бъдат изтривани.

Коментари


1 трендафил въжарски 15.05.2014 | 12:31
а време кога?
2 Хубавата Елена 15.05.2014 | 12:33
Наистина няма да спираме да се обучаваме.
3 Тръпкомир Тръпков 15.05.2014 | 12:47
"Доц. Стойчев от УНСС е на мнение, че все повече компании инвестират в служителите си" разбира се, че в това твърдение няма никаква истина.
4 развалени кренвирши 15.05.2014 | 12:48
време обучение винаги може да се намери, както и оправдания да не се учи. всеки, който е поискал да учи е намерил време и се е образовал. останалите, през това време само се оправдават.
5 вербална нота 15.05.2014 | 12:49
правилните съвети са това и е хубаво българина малко повече да се ограмоти. дори и да не се обучава в някаква тясна специалност, няма да е зле да си обогати общата култура.
6 безкомпромисната кирка 15.05.2014 | 12:50
много правилно. постоянно трябва да се чете и да се учат нови неща, независимо от източниците. по този начин човек ще може да сравнява информацията и ще преценява кое е правилното.
7 Пламена Христова 15.05.2014 | 12:55
И аз съм на същото мнение, няма нищо по-хубаво от това да учите стига да искате. Един ден всичко би ви било от полза за реализацията ви.
8 Димитър Минчев 15.05.2014 | 13:22
щом казва ;)
9 Petar Petrov 15.05.2014 | 13:46
Не се и съмнявам, че там се обучават служители на КТБ, това са все висококвалифицирани кадри, които не спират да се обучават, Цветан Василев държи служителите му да са обучени и високообразовани.
10 Thomas Gyirov 15.05.2014 | 13:51
не е лесно да се прецени кое е правилно,защото знаем,че информацията често се манипулира, но чисто за трениране на мозъка- дам :)
11 Никол Георгиева 15.05.2014 | 14:29
Определено поне за мен образованието е много важно и винаги след това тази инвестиция ви се връща положително. Дори и да нямате документи са много важни знанията.
12 Марго Хворева 15.05.2014 | 14:36
Абсолютно е прав! Човек не трябва да спира да подобрява квалификацията си в една или друга насока, тъй като това го прави по-добър в професията му, а и от човешка гледна точка тъпченето на едно място не е никак добра идея.
13 Софи Марсо 15.05.2014 | 14:47
Така и все пак човек се учи цял живот и е хубаво, когато има възможността да го прави, както и желанието.
14 Фанка Василева 15.05.2014 | 15:47
Много хубаво ви съветва, учението и знанието са много голямо богатство, което трябва да се съхранява и да се допълва постоянно.
15 Сив вятър 15.05.2014 | 18:51
Вярно е че бизнеса за да функционира успешно и в правилната посока има нужда от качествени кадри, те трудно се отсяват обаче.

ТВ програма

Кино

  • Сега Послания от мрака игрален филм /п/
  • 04:40 Днес и утре /п/
  • 05:05 Още от деня коментарно предаване/п/
  • 05:45 Телепазарен прозорец
  • 06:00 Сутрешен блок информационна...
  • 08:30 По света и у нас Информационна...
  • 08:45 Култура.БГ културно-информационен...
  • 09:45 100% будни предаване за...
  • Сега "Преди обед" /п./ - токшоу
  • 04:00 "Космос" - документална поредица
  • 04:50 "Опасни улици"- сериал, с.11, еп....
  • 05:30 "Лице в лице" /п./- публицистично...
  • 06:00 "Барби: Страната на сънищата" -...
  • 06:30 "Тази сутрин" - информационно...
  • 09:30 "Преди обед" - токшоу с водещи...
  • 12:00 bTV Новините - обедна емисия
  • Сега "Ритъмът на мечтите" - сериен филм
  • 05:20 "Костюмари" - сериен филм, 7 сезон...
  • 06:20 "Здравей, България" - сутрешен блок
  • 09:30 "На кафе" - предаване на NOVA
  • 12:00 Новините на NOVA
  • 12:30 "Моят живот" - сериен филм
  • 13:30 "Остани с мен" (премиера) - сериен...
  • 14:30 "Прости ми" (премиера) - сериен филм
Специални оферти
Реклама от 3Bay
Кой безумец вкара в учебник, че мъжът трябва да бие жената? МОН крие имената на оценителите, одобрили или проспали дискриминиращия цитат от Корана

Анкета

Error 503 Service Temporarily Unavailable

Временно Недостъпен 503

Бяхме информирани за възникналия проблем.


Ще отстраним наличния проблем във възможно най-кратко време.



Можете да отидете на Начална страница