Работниците, които през 2010 г. не са могли да използват целия си отпуск за годината, ще могат да го ползват до края на 2012 г.
Водещо при ползването на платения годишен отпуск е двугодишната давност.
Тази договореност са постигнали на среща в Министерството на труда и социалната политика представителите на синдикатите и бизнеса.
Според новите предложения, които ще бъдат внесени утре в Народното събрание, графикът за ползване на платения годишен отпуск за 2011 г. трябва да бъде направен до 31 март т.г.
За всяка следваща - графикът ще се утвърждава до 31 декември на предходната година.
Предвижда се възможност да бъдат прехвърлени до 10 дни за следващата година по искане на работниците и служителите по лични причини.
Според сега действащия закон могат да се прехвърлят до 10 дни по производствени причини. Така дните, които могат да бъдат прехвърляни за следващата календарна година, стават до 20.
Относно жените в майчинство, които имат неизползвани отпуски, за тях срокът за давност започва да тече, след като приключи периодът на майчинство.
iNews припомня, върху промените в Кодекса на труда, приети през лятото от Народното събрание, президентът Георги Първанов наложи вето. С промените не бяха съгласни и от синдикатите. Парламентът обаче го отхвърли.