България от доста време насам отнася остри критики за отношението си към бежанците. Оказа се обаче, че уж по-цивилизованите страни също не посрещат с цветя търсещите убежище.
Великобритания например е намерила интересен начин да намалява миграционния натиск. Вместо да харчи пари за търсещите убежище, Обединеното кралство е решило да ги инвестира в собствения си човешки ресурс.
Според информация на Guardian властите изобретили цяла система за стимулиране на работещите в имиграционните служби, за да се прогонят от страната колкото се може повече бежанци.
Освен бонусите служителите били натоварени и с тежки задачи. Те трябвало да постигат трудната цел да се печелят 70% от делата, които чужденците водят срещу отказа на държавата да има даде статут.
За отличниците в работата обаче имало добри изненади. Заслужилите получавали ваучери за пазаруване, парични бонуси и допълнителен отпуск. Талоните за шопинг били на стойност между 25 и 50 паунда. Те се раздавали на хора, които "са успели да блеснат" пред шефа за отрицателно време или са постигнали месечните си цели.
Пред медията критици на провежданата работна политика коментират, че имиграционните власти са успели да слязат още по-ниско в отношението си към имигрантите. Според тях системата с бонусите показва, че работещите са стимулирани да връщат бежанците в страни, където има заплаха за живота им.
От британското вътрешно министерство коментираха обаче, че служителите не се оценяват само по това с колко са допринесли за намаляване на миграционния натиск.