Актуализация на минималната заплата - всяка година

Социалният министър Хасан Адемов предлага механизъм, според който минималната работна заплата да се актуализира всяка година, като се отчита инфлацията и като бъде обвързана с размера на средната заплата за страната.

Няма да се допуска и минималната заплата да е в размер по-нисък от определената линия на бедност, след като е обложена с данъци и осигуровки.

Предложението ще бъде внесено за разглеждане в Националния съвет за тристранно сътрудничество следващата седмица, съобщи БНР. Новият размер ще влиза в сила в началото на всяка година, като правителството ще определя месечен и почасов размер на минимално заплащане.

Механизмът предвижда размерът на минималното възнаграждение да не бъде по-малък от 35% от средната работна заплата за последното тримесечие, за което има статистически данни, както и да не надвишава 55 % от него.

Месечният размер на минималната заплата ще бъде умножаван по индекса на потребителските цени за съответната година спрямо предходната.

Предвижда се до 30 ноември на текущата година социалният министър да внася за разглеждане съвместен проект за новия размер на заплатата, който да е консултиран с бизнеса и синдикатите.