Торовият завод "Неохим" в Димитровград ще участва като работодател в осъществяването на проектите "Ново начало - от образование към заетост" и "Нов избор - развитие и реализация", финансирани по Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси", съобщава БТА.
Фирмата щяла да даде възможност на млади хора без трудов стаж, завършили средно или висше образование, да придобият професионален опит. В продължение на шест месеца младежите ще бъдат на стаж в торовия завод, за да усвоят знания, умения, трудови навици и опит.
По втория проект безработни, регистрирани в Бюрото по труда в града, ще могат да придобият или да повишат квалификацията си.
С предимство в обучението ще бъдат включвани продължително безработни хора, както и най-слабо конкурентоспособните представители на целевите групи.